Компания "Строймаркет Bismar"
BISMAR - это строительный оптово-розничный гипермаркет, основанный в 2011 году.
Наша миссия - облегчить людям процесс строительства и другой аналогичной работы, затратив минимум усилий, сделать доступными для людей качественные материалы и инструменты. Мы ищем нового члена команды, который поможет развивать навыки наших сотрудников и создаст атмосферу обучения и роста.
Что вам предстоит делать:
- Разрабатывать и реализовывать программу обучения для сотрудников компании;
- Проводить обучающие мероприятия;
- Оценивать эффективность учебных мероприятий и оптимизировать их на основе обратной связи;
- Собирать и анализировать обратную связь от участников обучения для последующего улучшения программ;
- Взаимодействовать с руководством и другими подразделениями для определения потребностей в обучении;
- Наставлять новых сотрудников, помогая им быстро адаптироваться и стать частью нашей команды.
Требования: - Опыт работы в сфере обучения и развития персонала от 1 года;
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде;
- Умение структурировать информацию и доносить её доступным языком;
- Ориентированность на результат и способность работать в условиях многозадачности;
- Владение MS Office (Word, Excel, PowerPoint) и другими инструментами для подготовки обучающих материалов.
Мы предлагаем: - График работы 5/2, с 9:00 до 18:00;
- Конкурентная заработная плата и своевременная выплата;
- Корпоративное обучение и своя библиотека;
- Корпоративные поездки;
- Участие в интересных проектах;
- Возможность профессионального и карьерного роста в компании;
- Имеется вахта для сотрудников.